北海道
求人No: 528419
ホテル運営の中核に/チーフ・マネージャー募集 安心の教育制度＆チームワーク抜群です
- 職種フロント・ベル
- 雇用形態 正社員
「札幌で最も居心地の良いホテル」を一緒に創りませんか？
■札幌駅から徒歩3分の好立地
通勤も便利！JR・地下鉄「札幌駅」から地下通路直結で、雨や雪の日も快適です。
■ワークライフバランスを大切に
月平均残業時間15時間、有給消化率約70％、3連休の取得も可能！プライベートも充実させながら働けます。大手グループ100%出資の安定した経営基盤で、安心して長くキャリアを築けます。
■若手が活躍する風通しの良い職場
平均年齢30歳と、若いスタッフが中心の活気あふれる職場です。困ったことがあればすぐに相談できる、風通しの良いチームワークが自慢です。
■一流のホテルマンへ
充実した教育制度と自己啓発支援制度で、あなたの成長を全力でサポート致します。
「お客様のために何ができるか」を日々考え、主体的に行動できる方、チームで目標に向かって頑張りたい方、ぜひ私たちと一緒に働きませんか？
募集要項
| エリア | 北海道 |
|---|---|
| 勤務地 | 北海道札幌 |
| 職種 |
フロント・ベル チーフ職、マネージャー職 |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 仕事内容 | ・フロント（チェックイン・チェックアウト、予約対応、観光案内等） ・その他宿泊に関する業務（販売、PR、客室管理等） ・チームごとの担当業務（サービス強化、人材育成、備品・美化、など） チーフ、マネージャー職は、フロントのゲストサービスのみでなく、ハード/ソフトのサービス改善や業務効率化などの課題解決、部下育成といったマルチな役割を裁量を持って任され、業務を通してマネジメントの経験を積むことが出来ます。 スタッフの能力を重視した評価制度や研修制度が整っており、早期キャリアアップやスキルアップもサポートしています。 |
| 給与 | チーフ職 月給232,000円～ |
収入モデル | 38歳／入社1年目／年収3,700,000円 |
| 勤務時間 | 実働8時間シフト制 日勤・夜勤混在 例）9:00-18:00, 12:00-21:00, 16:00-翌10:00ほか ※夜勤：仮眠休憩有り（1勤務で2日分） 残業月平均15時間 |
| 休日休暇 | ・公休月9日（シフト制） ・リフレッシュ休暇（年3日） ※年間休日111日（有休は別途付与） ・有給休暇（2024年度取得率70％／5日以上の連休相談OK） ・慶弔休暇 ・結婚休暇 ・産前産後・育児休暇 ・介護・看護休暇 |
| 待遇 | 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・医療金補助制度（京王共済組合加入） ・全国各地の提携施設および保養所の利用補助 ・会員制福利厚生サービス「リロクラブ」の利用 ・社員報奨制度 ・育児・介護休職制度 ・育児短時間勤務制度 ・社員宿泊優待（家族・友人含む） ・ロッカー、制服貸与 ・エスコンフィールド年間シート（2025年シーズン） ・自己啓発支援制度 ・資格取得支援（TOEIC報酬金、資格取得時受験料補助など） ・結婚・出産祝い金制度 ・定期健康診断 ・インフルエンザ予防接種費用補助 ・自社の施設利用割引あり 【研修】 研修制度（入社時研修、階層別研修、コンプライアンス研修、グループ合同研修など） |
求人の特徴
■「札幌で最も居心地の良いホテル」を一緒に創りませんか？
私たちは、お客様に心からくつろいでいただける 「第二の我が家」 のような空間を目指しています。
その想いを実現するために、スタッフ一人ひとりが安心して働ける環境づくりを大切にしています。
■若手が活躍する、風通しの良い職場
平均年齢30歳と若いスタッフが多く、活発なコミュニケーションが自慢です。部署や役職の垣根を越えて、誰もが自由に意見を交わし、チーム一丸となってより良いサービスを追求しています。困ったことがあればすぐに相談できる、安心のチームワークがあなたの成長をサポートします。
■安心してステップアップできる環境
充実した教育制度と自己啓発支援制度で、あなたの成長を全力でサポート。日々ゲストのために自主的に考え、行動する中で、着実にスキルを身につけ、プロフェッショナルとしてステップアップできます。
■あなたの「想い」を形に
「人を笑顔にしたい」「誰かの役に立ちたい」というあなたの想いを、私たちと一緒に形にしませんか？
ご応募を心よりお待ちしています。
