紹介予定派遣対応

一定期間派遣として勤務し、企業側と合意すれば正社員として直接雇用となる働き方です。入社後のミスマッチを防ぎ、安心して働けます。

関東 / 東京都

求人No: 556389

東京のモダン温泉宿にて接客のスキルを磨きしませんか?【・東京・都心・温泉宿】

  • 職種フロント・ベル
  • 雇用形態 正社員 / 派遣

~こんなメリットあります!~
・交通費支給
・通し勤務
・働きやすい施設
・都内勤務
・休日は観光を満喫!
・生活便利
・正社員として安定したお仕事ができます!

募集要項

エリア 関東
勤務地 東京都
職種

フロント・ベル

雇用形態

派遣・正社員

仕事内容 ■ 職種:フロント
■ 仕事の内容
・当社のホテルフロントスタッフとしての業務をお任せいたします。
・研修が整っているため、ホテル関係未経験でも安心して勤務いただけます。
■ 業務内容
・ チェックイン/チェックアウト業務
・ Web・TELでのご予約対応
・ 会計、レジ業務
・ 館内巡回
・ 備品管理・補充
・ 客室清掃・朝食営業管理
・ 各種事務作業
・ 上記のほか拠点ごとの固有設備や環境による業務
■ 研修について
・ 東京赤坂にて2-3か月間研修を行っていただきます。
・ 研修後も同一拠点で勤務の後、首都圏エリア内の拠点への異動が発生します。
(※ 2026年2月現在、東京都内10拠点あり。)
・ 様々な拠点での勤務を経験し、将来リーダーや総支配人としてご活躍いただけることを期待しております。
給与

月俸:243,000円~351,000円
※半期年俸制(経験・能力を考慮のうえ決定)

収入モデル 年収:3,645,000円~5,265,000円
勤務時間 <就業時間>
■ 1ヶ月単位の変形労働時間制
・ 月単位の変形時間労働制(月平均実働時間:163.1時間)

■ シフト制(以下シフト例)
・ 7:00~15:30(実働7.5時間、休憩60分)
・ 14:00~22:30(実働7.5時間、休憩60分)
・ 22:30~翌7:00(実働7.5時間、休憩60分)
・ 16:00~翌9:00(実働15時間、休憩120分)など

■ 所定労働時間
・ 7時間30分 休憩60分
・ 15時間00分 休憩120分(16:00~翌9:00などのシフトの場合)
休日休暇 ■年間休日117日
・9日/月(2月のみ8日)
・冬季休日5日間
・夏季休日5日間
■休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・産前産後休業
・子の看護休暇
・育児/介護休業
待遇 ・交通費支給(上限50,000円/月)
・社会保険完備(雇用労災健康厚生年金)
・社員割引制度/社員紹介制度
・無料宿泊制度
・定期健康診断
・制服一部貸与、ロッカー貸与
・育児短時間勤務制度(小学校卒業まで)
・異性事実婚、同性パートナーシップ制度
・企業型確定拠出年金(401k)制度
・慶弔見舞金制度あり
・まかないあり(無料)

給与について
◎年2回給与条件の見直しを実施
◎成果に応じて賞与年2回あり

求人の特徴

ホテル様では個々のキャラクターや得意分野を存分に活かせる環境があります。
仲間は役職名でなく名前で呼び合うなど、上下関係にとらわれず意見を言い合える雰囲気づくりを行い、スタッフの個性と強みを生かした、このホテルでしかできないホスピタリティの発揮をめざします。
人の“心”を動かす場所。
あなたのこれまでの経験を世界が注目するブランドホテルの舞台でさらに輝かせませんか?

今仲間と共に“ホテルの味”をつくり上げている真っ最中です。
貴方のスキルを最大限活かせる環境です!

【おすすめポイント】

■経験を活かしながらもっと自由に挑戦できる

開業間もない今だからこそ
「もっとこうしたい」「こうすれば良くなる」がカタチになります。
提案や仕組みづくりにもあなたの声を反映出来る機会があります。

■キャリアアップも働きやすさも手に入る
・年間休日117日以上
・賞与・昇給制度あり
・食事補助、交通費全額支給
・グループホテル割引 etc...

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